移民公司政策
# 加拿大政策更新
签证申请难度增加 ：加拿大政府提高了包括毕业工签和留学签证在内的签证申请难度，并增加了新的要求。
公司资格要求 ：申请公司必须是跨国企业，且已有海外分支机构，加拿大本土建立的公司不能是首家海外分公司。
薪资和福利标准 ：员工的薪资和福利必须达到加拿大同行业的标准，不能低于平均水平。
工签类型变更 ：取消长期工签，高管级别初始停留期限最长3年，开设新公司则为1年。续签可申请2年，总停留时间不得超过7年。特殊知识技能人员总停留时间不得超过5年。
材料审核要求提高 ：移民部要求申请ICT工签的跨国公司提供更详尽的证明材料，审核标准提高。
# 新西兰政策更新
AEWV计划审查 ：新西兰政府对Accredited Employer Work Visa （AEWV） 认证雇主工作签证进行公众咨询，并计划对计划进行审查。
政策目标 ：目标是将资源集中在高风险雇主、高风险行业和高风险申请者，同时给予有良好记录的雇主更宽松的政策。
工资门槛调整 ：暂停提高AEWV的中位数工资门槛，并承诺取消这一要求，以便有时间对替代方案进行决策。
以上信息基于最近发布的政策更新，具体政策可能会有所变动，建议在申请前咨询专业机构或官方资源以获得最新信息
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